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如何写一份让领导满意的工作周报

更新时间:2019-10-30 15:14:53 浏览次数:56次
区域: 潍坊 > 临朐
  说起写工作总结,年终总结好歹是一年一次,文笔再不好的同学也能勉强应付。然而,工作周报那可是每周都要写的,文科同学还能简单些,理工同学要头疼死了。今天临朐招聘网小编给大家分享一个在职场工作中,能让老板满意的工作周报。

  总结上周工作

  那怎么总结呢?以销售行业为例,顺序是这样的:走访了多少新客户,见了哪个级别的负责人,留了哪种联系方式,简单介绍新客户的情况,比如每月的消耗量,现在的供货商,付款方式等。接着是汇报跟进了那几家老客户,解决了什么问题,还存在什么问题并提出解决方案。下来是有签约意向客户的动态,汇报掌握的情况。再提出你职权范围内解决不了的问题。

  下周工作计划

  临朐招聘网小编指出列出准备走访哪些目标客户名称。跟进哪些有意向的客户,解决上个星期遗留的问题。

  忌讳

  汇报的时候不要长篇大论,因为后面还有其他同事也要汇报,尽量只说结果,除非老板问具体,你再汇报经过。有错就要认。千万别推卸责任,做错了可以改,但是错了不认,那就是态度问题了,影响到你的职业操守。

  划重点了。当你提出问题时,一定要想好解决方案。问题抛出之后,你没可供讨论的解决方案,保证老板对你心存不满。你本来是一片好心,指出公司存在的问题,但是给其他人的感觉就是你是“站着说话不腰疼”,完全就是挑刺。

  临朐招聘网小编温馨提示:想要在职场中少一点磕磕绊绊,那么职场沟通、职场人际等都要多去了解。
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