临朐汇伯人才网分享春节跳槽成功率高的原因

　　春节跳槽好不好?很多小伙伴会选择在春节后跳槽，而这个跳槽时间一直被大家默认为好的时机。那么为什么春节跳槽成功率这么高呢?今天临朐人才网小编分享一下春节跳槽成功率的原因。

　　1、选择面广

　　春节过后，几乎所有的公司都会吸纳新鲜力量，在这个时候跳槽，选择面就开阔了很多，而且在这个时候转职甚至转行的成功几率都比任何时候大。

　　2、适应期长

　　在过年之前，所有的公司都已经开完会，确定了来年的发展计划和目标，就只等着招兵买马大干一场。此时进入新的公司，往往都是接手新的业务，面对崭新的团队，因此也就有足够的时间去熟悉业务，磨合人事。

　　3、命中率高

　　通常情况下，所有公司都会在年底进行一定幅度的裁员，而惟独这家公司在招工，这等于明摆着告诉公众他们现在面临严重人手短缺!此时如果前去应聘，保证命中率更高。

　　4、竞争不多

　　相较于公司年底的变动裁员，员工此时都在想着坐牢位置，毕竟谁也不想放弃一个带薪长假，一份丰厚的的年底分红，一个年后的升迁机会。就算有跳槽惮大部分人都会忍到来年的四五月，因此在春节前后去应聘，竞争必定寥寥无几

　　5、时间充裕

　　众所周知的跳槽黄金时间为“金三银十铜八九”。也就是说，跳槽的佳时间是在每年的三月左右。从2月中开始直到4月中旬，一直都会有大量的就业机会充斥着整个市场。

　　以上是临朐人才网分析春节跳槽成功率高的原因，希望可以帮助大家做出明确的跳槽时间。想要了解更多关于面试、职场潜规则、职业规划等信息，欢迎联系临朐汇伯人才网：0536-6162370!