日前,国内人力资源服务商前程无忧发布了《2015典范企业人才招聘状况报告》,报告指出,对专业技术人才的需求将成为未来招聘和保留的主线,非高学历技能人才更容易受到企业关注。IT业、餐饮业、建筑业等行业将是就业市场的热门行业,而建筑设计师、软件工程师、网络营销、厨师等高技能专业将走俏人才市场。
在报告中前程无忧表示,中国的人口结构已无法满足企业已持续多年的用人需求,用人单位在招聘中六成以上是非高学历技能人才,这是因为职业学校毕业生比大学毕业生更熟悉企业环境,更适合企业需求,同时也更稳定。
前程无忧通过统计100加典范企业招聘显示,众多企业未来招聘大学毕业生的数量不会有太多增加,甚至不少招聘单位的招聘量呈现持续减少的趋势,这在一定程度上显示出用人单位在招聘时越来越不看重学历,而是重视能力。
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